Cadre chargé(e) d’études RH et du contrôle de gestion sociale
Raison d’être du poste : « Piloter les effectifs et les masses salariales, recueillir, analyser et synthétiser les informations et les données sociales quantitatives. Contrôler la cohérence et la fiabilité des données sociales et mener des études RH »
Entité : IMT Mines Alès, Secrétariat Général, service de gestion des ressources humaines
Positionnement : auprès du responsable du service de gestion des ressources humaines
Type de contrat : CDD de 3 ans, contrat de droit public – temps plein